Você já ouviu falar na modalidade de Crédito Consignado Privado? Caso não conheça, trata-se de uma modalidade de empréstimo descontada em folha, feita exclusivamente para os colaboradores da empresa. Muitos locais têm oferecido essa possibilidade de contratação aos seus funcionários e falaremos um pouco mais das vantagens de colocá-lo em sua lista de benefícios.
Crédito consignado privado: como funciona?
Ele também pode estar como “empréstimo consignado privado”, mas basicamente trata-se de uma modalidade de crédito oferecida para colaboradores de empresas privadas. Contudo é importante ressaltar a necessidade de uma parceria com uma instituição que ofereça esse tipo de serviço.
A grande diferença para o funcionário fica nas taxas de juros, bem mais baixas do que se ele buscasse um crédito pessoal tradicional. Para a empresa não existe uma desvantagem, pois como é feita uma parceria, o serviço é feito sem custo adicional.
Entretanto é preciso ressaltar que como ela é a intermediária, caberá a própria empresa e seu RH fazerem o controle dos descontos em folha deste crédito consignado privado. Por fim, mas não menos importante, o limite desse tipo de contratação é de até 30% dos rendimentos do funcionário.
Por que oferecer o crédito consignado privado?
Se pensarmos que a empresa é apenas uma intermediária, talvez alguns se questionem se há de fato vantagens em oferecer esse tipo de serviço ou mesmo a necessidade. Podemos destacar como a principal vantagem a melhora no rendimento dos funcionários.
Tal fato explica-se porque a ansiedade e estresse decorrentes de preocupações financeiras dos funcionários impactam diretamente em seu rendimento. Ou seja, se você oferece a possibilidade de aliviar essa tensão decorrente de dívidas com uma modalidade de crédito que seja acessível para ele, certamente você terá um colaborador mais focado.
Porém, é importante analisar as situações que o levaram a isso, mas não de forma invasiva. Por isso, sugere-se que ao oferecer esse tipo de modalidade de crédito consignado privado, a empresa também oferte cursos, palestras e outras atividades sobre educação financeira.
Isso possibilitará ao colaborador entender onde que pode melhorar e o que fazer para evitar que isso se repita. Afinal, ainda que tenhamos pessoas que se endividam por gastar demais, também temos pessoas vítimas de crises econômicas. Por exemplo, as milhares de famílias que sofreram (e ainda sofrem) os efeitos da recessão causada pela pandemia.
Outras vantagens de ofertar o serviço
Além de tudo que já citamos, ainda podemos destacar outros aspectos positivos de disponibilizar o crédito consignado privado:
- Oferecer esse serviço mostrará que a empresa pensa no seu colaborador, pois busca algo que lhe seja vantajoso para ajudar em um momento de dificuldade. Ou seja, melhora a própria imagem da companhia para ele;
- O retorno financeiro ocorrerá no melhor rendimento de funcionários que não estão dividindo seus pensamentos com problemas financeiros;
- Juntamente com isso, a questão da saúde deles. Isso pelo fato de o acúmulo de estresse e ansiedade poder gerar doenças que o deixem afastado, impossibilitado de trabalhar.
Como podem ver, os benefícios vêm de diversas formas, mas especialmente na relação empresa x colaborador, que ganha força ao ter a companhia pensando também no bem-estar do seu colaborador. Entre em contato agora mesmo com nossa equipe e saiba mais sobre esta modalidade de crédito e como conscientizar sua equipe acerca do uso consciente do crédito.